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中国の人的資源環境と日系企業の経営現地化
http://hdl.handle.net/10487/8388
http://hdl.handle.net/10487/83880e00b33b-038e-44d6-a382-918108140902
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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研究年報12-13.pdf (1.6 MB)
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| Item type | 紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 公開日 | 2011-03-02 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | 中国の人的資源環境と日系企業の経営現地化 | |||||
| 言語 | ||||||
| 言語 | jpn | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 下崗 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 改制 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 雇用 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 失業 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 労働時間 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 就職 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 人事労務管理 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 賃金 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 人的資源管理 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 成果主義 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 能力主義 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 終身雇用制 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 年功序列制 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 労働契約 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 労働市場 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 品質管理 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 労働保険 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 平均賃金 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 労働法 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 労働雇用権 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 賃金分配権 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 採用 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 労使関係 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 中国企業 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 日系企業 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 欧米系企業 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 経営現地化 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 権限委譲 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 共通点 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 人材確保 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 人材育成 | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||
| 著者 |
蘇, 鋭鵬
× 蘇, 鋭鵬× Su, Ruipeng |
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| 内容記述 | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | 修士論文要旨 | |||||
| 書誌情報 |
研究年報 巻 12, p. 91-93, 発行日 2008-03-25 |
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| ISSN | ||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
| 収録物識別子 | 1348-1843 | |||||
| 書誌レコードID | ||||||
| 収録物識別子タイプ | NCID | |||||
| 収録物識別子 | AA12651486 | |||||
| 著者版フラグ | ||||||
| 出版タイプ | VoR | |||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | |||||
| その他の言語のタイトル | ||||||
| その他のタイトル | Chinese human resources environment and the management spot of the Japanese-affiliated company | |||||
| 出版者 | ||||||
| 出版者 | 神奈川大学大学院経営学研究科 | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | Article | |||||
